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Tipo: Trabalho de Conclusão de Curso
Título: A PERCEPÇÃO DO ENFERMEIRO FRENTE ÀS COMISSÕES INTRA-HOSPITALARES
Título(s) alternativo(s): DAYSE DOS SANTOS SOARES
Autor(es): Soares, Dayse dos Santos
Primeiro Orientador: Junqueira, Daniela Scotini Carneiro Silva
Resumo: Este estudo buscou desvelar a percepção dos enfermeiros frente as comissões intra-hospitalares. Trata-se de uma pesquisa qualitativa, descritiva, exploratória com análise de conteúdo de Bardin, realizado com 33 enfermeiros, no período de julho a setembro de 2016, em um hospital geral de médio porte do Sul de Minas, no qual foi aprovada pelo comitê de ética, sob o parecer nº: 1. 677 .189. Após a análise dos dados, foram criadas cinco categorias de análise com a finalidade de responder a questão norteadora e os objetivos da pesquisa. Os dados relevaram que a participação dos enfermeiros no estudo foi significativa, tendo em vista, que todos os entrevistados participam de alguma comissão intra-hospitalar, entretanto acredita-se que há falta incentivo, pois as reuniões são agendadas fora do expediente de trabalho, e também, que não há remuneração para tal função. Por fim, ficou evidente que é escasso estudos sobre o enfermeiro no que se refere as atividades e funcionamento das comissões intra-hospitalares, sendo necessário que haja mais estudos sobre a temática, a fim de, buscar qualidade na assistência de enfermagem e melhorias com a acreditação hospitalar.
Abstract: This study sought to unveil the nurses' perception regarding intra-hospital commissions. This is a qualitative, descriptive, exploratory study with a content analysis of Bardin, carried out with 33 nurses from July to September 2016, in a medium-sized general hospital in the South of Minas Gerais, where it was approved by the committee of ethics, under the opinion nº: 1.677.189. After analyzing the data, five categories of analysis were created in order to answer the guiding question and the research objectives. The data showed that the participation of the nurses in the study was significant, considering that all the interviewees participate in some in-hospital commission, however it is believed that there is a lack of incentive, since the meetings are scheduled outside the work, and also, that there is no remuneration for such a function. Finally, it was evident that there are few studies about nurses regarding the activities and functioning of in-hospital committees, and that there is a need for more studies on the subject in order to seek quality in nursing care and improvements with the hospital accreditation.
Palavras-chave: Percepção
Comissão
Enfermagem
CNPq: CNPQ::CIENCIAS DA SAUDE::ENFERMAGEM
Idioma: por
País: Brasil
Editor: Fundação de Ensino e Pesquisa do Sul de Minas
Sigla da Instituição: FEPESMIG
metadata.dc.publisher.department: Centro Universitário
Tipo de Acesso: Acesso Aberto
URI: http://repositorio.unis.edu.br/handle/prefix/298
Data do documento: 30-Nov-2016
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